À Propos

Qui sommes-nous ?

AGIR Montréal (Action LGBTQIA+ avec les ImmigrantEs et Réfugiés) est un organisme autonome à but non lucratif, par et pour la communauté migrante LGBTQIA+ vivant à Montréal.

Notre MissionNotre approche par-et-pourNotre convictionNotre approcheNotre HistoireCode d’éthiqueReconnaissance du territoireRapports AnnuelsBailleurs de fonds

Notre Mission

Globalement, la mission d’AGIR est de protéger et de défendre les droits juridiques, sociaux et économiques des migrants (demandeurs d’asile, réfugiés, immigrants et personnes au statut indéterminé) issus des communautés lesbiennes, gays, bisexuelles, trans et queer (LGBTQIA+), par le biais de services d’aide à leur établissement dans les communautés et d’activités collectives et sociales visant à surmonter l’exclusion sociale. 

Plus précisément, notre travail vise à fournir aux migrant.es et réfugié.es LGBTQIA+ qui en ont besoin:

1. Des services pour soutenir leur installation dans la communauté à travers :
   • Des services de soutien individuel pour évaluer et orienter leurs besoins en matière de logement, d’interprétation, de services sociaux, d’emploi, d’éducation, ou vers tout autre service approprié si nécessaire ;
   • Services de soutien de groupe pour les aider à surmonter l’exclusion sociale et l’isolement par le renforcement des capacités et de la communauté. 
   • Activités sociales pour les aider à surmonter l’exclusion sociale et l’isolement par le renforcement des capacités et des initiatives de développement communautaire ;
   • Recevoir des dons et distribuer des produits de première nécessité ou des commodités de la vie que la plupart des gens considèrent comme allant de soi (comme des cartes alimentaires, des distributions de dons de vêtements, etc. en fonction de nos capacités). 
2. Travail d’éducation et de sensibilisation du public qui s’efforce de changer les pratiques systémiques qui excluent, nuisent ou même entraînent un traitement différencié des migrant.es et réfugié.es LGBTQIA+.

Notre approche par-et-pour

Pour accomplir sa mission, AGIR travaille selon une approche ” par et pour “, ce qui signifie que les personnes ayant une expérience vécue en tant que migrant.es et réfugié.es LGBTQIA+ sont non seulement au centre de notre travail, mais aussi à sa direction. Ce modèle nous permet de répondre de manière unique aux besoins en évolution de la communauté à travers les diverses identités.

Notre conviction

• Nous pensons que chacun mérite de vivre une vie sans violence, sans menace, sans peur et sans coercition.
• Nous croyons que tout le monde est égal, quel que soit son statut de migrant.
• Nous croyons aux droits sociaux, politiques et économiques pour tous les migrants.
• Nous croyons que tous les types de familles ont le droit de rester ensemble.
• Nous sommes conscients des systèmes d’oppression entrecroisés, y compris, mais sans s’y limiter, le patriarcat, la misogynie, le racisme, le colonialisme, la xénophobie, le capacitisme, le classisme, l’hétérosexisme, le cissexisme, la transphobie, l’homophobie, etc.

Notre approche

• Nous appliquons une approche anti-oppressive, sans jugement et centrée sur la personne.
• Nous cultivons un environnement respectueux, inclusif et accueillant où chacun se sent en sécurité.
• Nous construisons une communauté avec la participation des migrants LGBTQIA+.
• Notre processus de prise de décision est informé et guidé par les expériences et les besoins des migrants LGBTQIA+.
• Nous appliquons les principes de la prise de décision par consensus et de l’organisation communautaire.
• Nous respectons et apprécions les parcours, les compétences, les connaissances et les contributions de chacun.
• Nous nous engageons à travailler en solidarité avec les organisations et les groupes qui peuvent nous aider à réaliser notre vision.
• Nous sommes responsables devant nos membres, nos collaborateurs et nos alliés.

Notre Histoire

L’AGIR est née en 2008 lors du dialogue collectif de différents membres de la Coalition MultiMundo, une coalition d’organisations LGBTQIA+ ethniques et racialisées (et leurs alliés), qui ont travaillé sur les problèmes des communautés LGBTQIA+ ethniques et racialisées (GLAM, Helem, Ethnoculture, Arc-en-ciel d’Afrique, etc.). ). Elle a été officiellement constituée en association en 2009 et est devenue une organisation à but non lucratif en 2011.

Actuellement, l’AGIR est dirigée par une petite équipe de 10 à 20 personnes, dont un conseil d’administration opérationnel, des bénévoles de l’équipe de soutien et un coordinateur de soutien et de formation.

Code d’éthique

Ce code d’éthique est destiné au personnel de l’AGIR (membres du conseil d’administration, employés, stagiaires, bénévoles, etc.) en ce qui concerne les relations entre eux et avec les personnes qui accèdent aux services/programmes de l’AGIR.

• J’adhère à la mission, aux objectifs, à la base d’unité et au présent code d’éthique de l’AGIR et j’en fais la promotion
• J’adhérerai à toutes les politiques, procédures et lignes directrices de l’AGIR
• Je m’acquitterai de mes responsabilités envers l’AGIR et remplirai mes fonctions au mieux de mes capacités
• Je communiquerai avec l’AGIR dès que je constaterai que je ne peux pas remplir mes fonctions
• Je respecterai tout le personnel de l’AGIR, en plus des membres de l’AGIR et de toute personne qui accède à nos services/programmes
• Je participerai à la construction d’un environnement inclusif et accueillant au sein de l’AGIR
• Je ne pratiquerai pas le harcèlement (physique, sexuel, psychologique) ni la discrimination fondée sur la race, le sexe, la classe sociale, la religion, l’âge, l’origine ethnique, l’orientation sexuelle ou l’identité de genre
• Je m’efforcerai d’être anti-oppressif et de ne pas juger les autres
• Je m’efforcerai de représenter l’AGIR de manière précise et responsable
• Je maintiendrai la confidentialité en ne divulguant pas les renseignements personnels auxquels j’ai accès dans le cadre de mon affiliation à l’AGIR (voir les politiques de l’AGIR)
• Je n’aurai pas de relations sexuelles avec les personnes que l’AGIR soutient
• Je n’utiliserai pas mon rôle au sein de l’AGIR comme un moyen d’intimidation, de coercition ou de tout autre abus de pouvoir sur autrui

Reconnaissance du territoire

Nous sommes ici à Tio’tia:ke (connu sous le nom colonial de Montréal) sur le territoire non cédé des Kanien’kehá:ka. Les Kanien’kehá:ka, également connus sous le nom de Gardiens de la porte de l’Est, sont l’une des nations qui composent la Confédération Haudenosaunee ici sur l’île de la Tortue (Amérique du Nord). Les deux communautés autochtones les plus proches de nous sont Kahnawake et Kanesatá:ke.

En tant que réfugiés et migrants, nous sommes des colons sur cette terre. Nous nous engageons à continuer à apprendre et à désapprendre l’histoire et les réalités actuelles des Autochtones, à nous éduquer et à soutenir la prospérité des Autochtones. Nous vous encourageons à continuer à vous éduquer vous aussi sur ce parcours d’apprentissage et à apprendre comment mieux agir en solidarité avec les communautés indigènes proches de vous.

Nous continuons à travailler sur ce que cela signifie pour nous de lutter pour la décolonisation en tant qu’organisation et en tant qu’individus. Pour en savoir plus sur la terre sur laquelle vous êtes et avez été, cliquez ici : http://native-land.ca/.

Rapports Annuels

2023 Rapport Annuel (Français, English)

2022 Rapport Annuel (Français, English)

2021 Rapport Annuel (Français, English)

2020 Rapport Annuel (Français, English)

2019 Rapport Annuel (Français, English)

2018 Rapport Annuel (Bilingual)

2016 Rapport Annuel (Français, English)

2013 Rapport Annuel (Français, English)

Bailleurs de fonds

AGIR est financé par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration, le Ministère de la Santé et des services sociaux, et le Bureau de Lutte Contre l’homophobie et transphobie, et la Ville de Montréal.